Jak się kłócić, ale w konstruktywny sposób?


Partnerstwo

Kłótnie mogą bardzo pozytywnie wpłynąć na Wasz związek – tak, tak, ale pod warunkiem, że są prowadzone w sposób świadomy i – co najważniejsze – przyświeca im intencja porozumienia się z partnerem czy partnerką. Przy konfliktach w związku warto wziąć pod uwagę następujące punkty: Po pierwsze… Upewnij się, czy sam/a wiesz, o co ci chodzi? Warto najpierw się zastanowić: do czego chciał(a)bym, aby ten konflikt doprowadził? Jakie […]

2019-01-14

Prawdziwa relacja polega na wymianie


Partnerstwo

Jakiś czas temu zrealizowano badania na temat tego, co przynosi ludziom radość, przyjemność, poczucie spełnienia? W trzech czwartych odpowiedź brzmiała: satysfakcjonujące związki z innymi. Oczywiście miewamy potrzebę pozostawania z samym sobą, wyciszenia, zwłaszcza jeśli pracujemy intensywnie pośród ludzi. Ale pragnienie wymiany emocjonalnej w miłości, przyjaźni, współpracy, pragnienie bliskości i zrozumienia jest wśród potrzeb psychicznych na […]

2019-01-12

To otwartość buduje zaufanie!


Zaufanie

Zaufanie buduje się poprzez otwartość. Warto o tym pamiętać robiąc remanent ważnych spraw – a sprzyja temu noworoczna pora. Istnieje pewien mit związany z zarządzaniem, który mówi, że jako np. manager nie powinniśmy za bardzo zbliżyć się do swoich pracowników, że nie wolno przyjaźnić się w pracy. Proponuję odłożyć ten mit do lamusa. Jest wiele przekonujących […]

2019-01-10

Czym jest skuteczne przywództwo? Próba odpowiedzi.


Przywództwo

Ludzie, którzy badają przywództwo, często nie mają wspólnego zdania, na temat tego, co składa się na skuteczne przywództwo. Jednak wszyscy oni zapewne zgadzają się, co do jednego – przywódcy są jednostkami wybitnie inteligentnymi. Douglas Hofstadter (amerykański pisarz i intelektualista, którego prace są inspiracją dla wielu managerów, szczególnie związanych z branżą informatyczną i sztucznej inteligencji ) w […]

2019-01-04